派遣労働者通知書ひな形見本

■■年■■月■■日

■■■■■殿

株式会社■■■■■
代表取締役■■■■■印
(許可番号■■■■)

■■年■■月■■日付けの労働者派遣個別契約に基づき、次の者を派遣しますので、労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律(昭和60年法律第88号)第35条第1項の規定により通知します。なお、被験者資格取得手続中の者については、取得後通知します。

	労働者名	対象業務	性別	年齢	雇用期間	社会保険	未加入理由
1	■■■■			□45歳以上60歳未満 □60歳以上 □18歳未満(■歳) □いずれにも該当せず		□健康保険 □厚生年金 □雇用保険
2	■■■■			□45歳以上60歳未満 □60歳以上 □18歳未満(■歳) □いずれにも該当せず		□健康保険 □厚生年金 □雇用保険
3	■■■■			□45歳以上60歳未満 □60歳以上 □18歳未満(■歳) □いずれにも該当せず		□健康保険 □厚生年金 □雇用保険
4	■■■■			□45歳以上60歳未満 □60歳以上 □18歳未満(■歳) □いずれにも該当せず		□健康保険 □厚生年金 □雇用保険
5	■■■■			□45歳以上60歳未満 □60歳以上 □18歳未満(■歳) □いずれにも該当せず		□健康保険 □厚生年金 □雇用保険

1年以内に貴社を離職した元従業員の派遣は派遣法で禁止されています(例外を除く・下記参照)。
上記派遣スタッフに該当者がいる場合は、弊社にご通知くださいますようお願いいたします。

例外

1. 60歳以上の定年退職者
2. 雇用の機会の確保が特に困難であり、その雇用の継続等を図る必要があると認められる者